Как вы оцениваете введение единого налога на доходы физлиц в размере 13% и как это отразится на легализации Вашей зарплаты?

Василий Фурман, гендиректор АСО «Вексель»:
— Я считаю, что это выгодно как работнику, так и работодателю. С введением единого 13%-ного налога доход получателя заработной платы увеличится в среднем на 15 — 20% в зависимости от оклада, который он получает на предприятии, а само предприятие сможет поднять заработную плату работника (если она официальная), не неся при этом дополнительных затрат. Получается, что выгода двоякая. Но выгода физического лица больше, нежели работодателя, поскольку уменьшение налоговой ставки до 13% не уменьшает начислений на заработную плату, которые на сегодняшний день в Украине значительные. Насколько я знаю, Президент Украины дал поручение Кабмину разработать меры по уменьшению налогового пресса — только тогда увеличатся официальные зарплаты наших сотрудников. На мой взгляд, проблему легализации доходов нужно решать комплексно.

Любомир Гаевский, начальник финансового отдела ООО «Финансист»:
— Новый способ начисления налога на доходы — это большой шаг вперед, прежде всего, потому, что дает мне шанс иметь пенсию больше той, которую получаю в настоящее время. И я буду настаивать на том, чтобы мой директор легализировал мою заработную плату.

Сергей Трищенко, сотрудник адвокатской фирмы «Юстина»:
— Введение 13%-ной единой ставки подоходного налога — это, в любом случае, позитивное явление. Впрочем, не думаю, что оно реально отразится на легализации доходов граждан.

Анатолий Бражник, директор ЧП «Троя»:
— Введение фиксированной ставки налогообложения доходов граждан в размере 13% практически ничего не меняет. Зарплата как была теневой, так и останется: я не вижу смысла заявлять реальные цифры. Но вот моя жена, которая работает в частной структуре и близка к пенсионному возрасту, намерена добиваться от своего работодателя выплаты налогов реальных, а не официальных. Хотя, по правде говоря, это уже серьезно не повлияет на размер ее пенсии.

Елена Кутузова, главный бухгалтер ООО «Корунд»:
— Введение единой ставки подоходного налога можно оценить только как положительный шаг. Но мне кажется, он существенно не повлияет на выведение зарплат из «тени». Для этого нужно принять также решение о понижении процента сбора в Пенсионный фонд, который сегодня составляет 32%. Введение 13%-ного подоходного налога реально выгодно только структурам, находящимся на едином налоге. Поскольку они не платят других налогов, уменьшение подоходного налога с 25—40% до 13% действительно ощутимо.

Валерий Байбарза, директор Национальной Торгово-Промышленной Группы:
— Так как наша компания работает в основном с государственными заказами, мы не имеем права «прятаться» в плане заработной платы, поэтому у нас все открыто. Сейчас мы несем большие потери за счет отчислений. А вот введение фиксированной ставки налогообложения значительно упростит и облегчит нашу работу, а главное — наши сотрудники будут больше получать за счет уменьшения отчислений. Это реальная выгода для нашей компании.